Use este identificador para citar ou linkar para este item:
https://www.repositorio.mar.mil.br/handle/ripcmb/845264
Registro completo de metadados
Campo DC | Valor | Idioma |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | Barroso, Denys Sodré | - |
dc.contributor.author | Neves, Elço Machado | - |
dc.date.accessioned | 2022-07-05T19:02:40Z | - |
dc.date.available | 2022-07-05T19:02:40Z | - |
dc.date.issued | 2021 | - |
dc.identifier.uri | http://www.repositorio.mar.mil.br/handle/ripcmb/845264 | - |
dc.description | A pesquisa apresentada nesse trabalho tem o propósito de identificar qual a estratégia de gestão humanos empregadas pela Marinha do Brasil entre os anos de 2010 e 2020, para a retenção de recursos humanos. Para tal, empregaremos como base teórica a obra de Idalberto Chiavenato: “GESTÃO DE PESSOAS E RECURSOS HUMANOS, O novo papel dos recursos humanos nas organizações, 4a Edição, 2014”, ampliando a fundamentação em suas fontes primárias, a fim de nos permitir compreender o fenômeno presente no objeto de estudo, para posteriormente, empregar técnicas de pesquisa exploratória, para obtenção de elementos que nos possibilitem comparar a teoria com a realidade. A comparação terá como referência o arcabouço teórico apresentado no capítulo dois deste trabalho, sendo o objeto de comparação, os dados colhidos na busca bibliográfica, onde serão verificadas todas as instruções normativas, e demais publicações aderentes à abordagem em lide, a fim de nos permitir, já no capítulo três, identificar características componentes da estratégia de gestão empregada pela MB para retenção dos recursos humanos, considerando o espaço temporal limitado na abordagem. Ao final de cada seção secundária do capítulo três, serão apresentadas análises e conclusões parciais a cerco da abordagem em tela. Ao final do trabalho, teremos escriturado o capítulo quatro, no qual apresentaremos a resposta para a questão de pesquisa proposta, bem como os fatos pertinentes e correlatos identificados no percorrer do método científico. | - |
dc.description | Apresentado à Escola de Guerra Naval, como requisito parcial para a conclusão do Curso de Estado-Maior para Oficiais Superiores - CEMOS 2021 | - |
dc.language.iso | por | pt_BR |
dc.publisher | Escola de Guerra Naval (EGN) | pt_BR |
dc.rights | openAccess | pt_BR |
dc.subject | Recursos humanos | pt_BR |
dc.subject | Gestão estratégica | pt_BR |
dc.subject | Marinha do Brasil (MB) | pt_BR |
dc.title | A gestão de recursos humanos empregada pela Marinha do Brasil: qual a estratégia de gestão empregada pela Marinha do Brasil entre os anos de 2010 e 2020 para retenção de recursos humanos? | pt_BR |
dc.type | bachelorThesis | pt_BR |
dc.location.country | Brasil | pt_BR |
dc.subject.dgpm | Defesa Nacional | pt_BR |
Aparece nas coleções: | Defesa Nacional: Coleção de Trabalhos de Conclusão de Curso |
Arquivos associados a este item:
Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
---|---|---|---|---|
CEMOS_006_DIS_CF_CA_ELÇO.pdf | 336,68 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
Os itens no repositório estão protegidos por copyright, com todos os direitos reservados, salvo quando é indicado o contrário.